JÖVŐ
Az üzletember az AIToday-nek kifejtette: a cégek számára tévút lehet, ha dolgozót helyettesítenek mesterséges intelligenciával. Az AI a munkafolyamatok lépéseit segíti, és ha nem értjük a folyamatot, automatizálni sem tudjuk.
JÖVŐ
Szakértői becslések szerint a kivándorlás a 2015-ös hullámot is meghaladta, a 20-24 évesek aránya pedig megduplázódott. A nettó vándorlási egyenleg miatt a magyar gazdaság folyamatosan munkaerőt veszít.
JÖVŐ
Rekordmennyiségű kódot szállítanak, mégis sosem látott fáradtságról számolnak be a szoftvermérnökök. Munkájuk az AI miatt a kreatív alkotás helyett folyamatos ellenőrzéssé és lektorálássá vált.
JÖVŐ
A hirdetések minősége, a jelöltek gyors előszűrése és az élményszerű jelentkezési folyamat ma már mind fontos a sikeres kiválasztásban.
JÖVŐ
A cég karrieroldalán azt ígérik, hogy egy nemzetközi, támogató és befogadó munkahely várja a jelentkezőket. Ahogy a BYD fogalmaz, „csapatunk folyamatosan bővül, és örömmel várjuk mindazokat, akik készen állnak, hogy egyedi tehetségükkel gazdagítsák küldetésünket.”
JÖVŐ
A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elnöke szerint már ez is kifogyott. A Balkán kifogyott, Ukrajna munkaképes lakosságának a jó része elmenekült.
JÖVŐ
A TISZA Párt politikusa szerint ha egy ország a munkaerőhiányát így akarja megoldani, akkor vége van a magyar gazdaságnak és a magyar vidéknek. A végén egy összeszerelő műhely leszünk, egy gyarmat.
JÖVŐ
A szakértők szerint a vendégmunkások 10-20 százalékkal nagyobb költséget jelentenek a foglalkoztatóknak, termelékenységben viszont 20-30 százalékkal verik a hazai munkaerőt. Közben pedig nincs elég elérhető munkaerő Magyarországon.
JÖVŐ
Országok, országrészek és munkakörök között sem egyenlő az eloszlás: van, ahol a munkák 60 százaléka is az AI terepe lehet, máshol csak a negyede. A mesterséges intelligencia megjelenése azonban nem jelenti automatikusan azt, hogy az adott munkakör megszűnik.
JÖVŐ
A kormány szerint ez segíti majd a munkaerő mobilitását az országon belül, így csökkenthetik a betöltetlen állások számát.
JÖVŐ
Elsősorban a Fülöp-szigetekről próbálnak munkavállalókat Magyarországra csábítani, de más távol-keleti országokban is aktívan keresnek szaktudással rendelkező munkaerőt.
JÖVŐ
Elsősorban gyári és mezőgazdasági munkához várják őket, a munkakörök betöltéséhez feltételeket is szabtak.
JÖVŐ
Több, mint 20 ezren dolgoznak az osztrák tartományban magyarok, a munkaerő elvándorlása a nagy bérkülönbségek miatt nem tűnik megfordíthatónak.
JÖVŐ
A szakértő szerint a nők sokszor kevesebb időt töltenek fizetett munkában és több időt töltenek fizetetlen, ún. láthatatlan munkával.
JÖVŐ
Mészáros cégei összesen 25 ezer embert foglalkoztatnak. A legtöbben a Magyar Bankholdingnál dolgoznak.
Népszerű
Ajánljuk
