A Mol vezérigazgatója 380 millió forintot keresett 2021-ben
Több nagyvállalat is közzétette a Budapesti Értéktőzsde honlapján, hogy mennyit kerestek a vezetőik - írja a Forbes. Erre egy 2019-es törvény kötelezi a cégeket, amely szerint a BÉT-en jegyzett vállalatoknak kötelező beszámolniuk a menedzsment fizetéséről.
Mint kiderült, 2021-ben az alábbi fizetést kapták a Mol Nyrt.-vel munkaviszonyban álló igazgatók:
• Hernádi Zsolt elnök-vezérigazgató 380 811 428 forintot,
• Bacsa György, a csoportszintű stratégiai operációért és üzletfejlesztésért felelős ügyvezető igazgató (december végén csatlakozott a céghez) 2 784 630 forintot,
• Molnár József csoportszintű vezérigazgató 248 681 808 forintot,
• Simola József pénzügyi vezérigazgató-helyettes 125 258 925 forintot,
• Világi Oszkár csoportszintű vezérigazgató-helyettes 325 416 290 forintot kapott.
Fizetésük kétharmada teljesítményalapú változó bér volt.
A részvényalapú juttatásokat kapott a Molnál:
• Csányi Sándor 78,5 milliót,
• Anthony Radev közel 60 millió forintot,
• a többi külsős tag 60-63 millió forintos fizetést kapott.
A Mol felügyelőbizottságának tagjai is részültek:
• Pandurics Anett, Dávid Ilona és Lánci András 18-18 milliót, Chikán Attila közel 23,5 milliót,
• Áldott Zoltán Sándor 33,6 millió forintot kapott az előző évben.
Más cégeknél is jelentős fizetések voltak:
• a Waberer's-nél Barna Zsolt vezérigazgató 175,6 millió forintot keresett. Alapbére 2020-ról 2021-re duplázódott (31,9 millió forintról 63,7 millióra), mikor kinevezték a cég vezérigazgatójának.
• A Rába Nyrt.-nél a volt vezérigazgató Pintér István 26 milliós alapbér és 8,3 milliós önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás mellett 79,2 milliós felmentési időre járó távolléti díjat, valamint 51 millió forint végkielégítést kapott, mikor tavaly májusában távozott.