FELFEDEZŐ
A Rovatból

Rabszolgatartással vádolta meg az ukrán menekült a neki szállást és munkát adó brit nőt

Az ukrán nő azt állította, hogy szinte semmi fizetésért kellett vigyáznia az anya gyerekeire, és azt is elvárta tőle, hogy rendben tartsa a házat. Pedig valójában ő okozott fejfájást a munkaadójának.

Link másolása

Feljelentette a rendőrségen a munkaadóját egy ukrán menekült, miután a brit nő arra kérte, hogy segítsen neki a mosogatásban - számolt be róla a Daily Mail.

Az angliai Uckfieldben élő Hannah Debenham és férje bentlakásos bébiszittert kerestek az interneten, ekkor bukkantak rá a 30-as éveiben járó ukrán nőre, aki angoltanárként is hivatkozott magára. Meg is egyeztek vele abban, hogy ő és 10 éves kislánya náluk lakhat, ha cserébe a nő heti 2-3 napon vigyáz a házaspár gyerekeire, amiért 200 fontot is fizetnek neki. Mivel az ukrán dadus és lánya háborús menekültek, Debenhamék egy, a menekültek befogadását támogató brit kormányzati program keretein belül intézték el a dolgot.

Az anya segített az ukrán nőnek bankszámlát nyitni, beszerezni a mindennapokhoz szükséges dolgokat és iskolát keresni a kislányának. Az első néhány hétben nem is volt semmi probléma, de aztán Debenham észrevette, hogy a dadus és lánya nem pakolnak és mosogatnak el maguk után. Ráadásul a nő akárhányszor ivott, mindig új poharat fogott. Ezért a háziasszony megkérte, hogy ő is vegye ki a részét a mosogatásból, meg is mutatta neki, hogy működik a mosogatógép. A bébiszitternek már ez sem tetszett, de akkor akadt ki igazán, amikor Debenham nem tudta elvinni valahová kocsival, mert éppen dolgozott.

„Egyszerűen rámvágta az ajtót! Hogy viselkedhet így velem? Sokszor elfuvaroztam őt orvoshoz vagy ügyeket intézni, de elmagyaráztam neki, hogy tiszteletben kell tartani azt, hogy dolgozom, és nem mindig tudom elvinni ide-oda”

- mondta a nő.

Az anyának akkor lett teljesen elege, amikor az 5 éves kisfiát elvitte a dadus a játszótérre, és azt mondta neki, hogy kakiljon a földre, a fenekét pedig törölje ki levéllel. Mindezt úgy, hogy alig két percnyi távolságra voltak a család házától, de a játszótér mellett volt egy iskola is, ahol a kisfiú használhatta volna a vécét.

„Megdöbbent azon, hogy mérges lettem, és azt mondta, hogy nem is mesélte volna ezt el, ha tudta volna, hogy így reagálok. Ezek után már nem tudtam többé rábízni a gyerekeimet, és úgy döntöttünk, hogy nem akarjuk többé ezt az egyezséget vele. Megmondtam neki, hogy ha megkapja a juttatásait, akkor keressen más helyet, ahol lakhat.”

Pár nappal később aztán az ukrán nő felhívta és közölte vele, hogy távozik. Nem sokkal ezután rendőrök jelentek meg a család házánál, és elmondták Debenhamnek, hogy rabszolgatartással vádolják. Két órán keresztül beszélgettek vele és a férjével, majd a rendőrségen is kihallgatták.

Mint kiderült, az ukrán bébiszitter azt állította, hogy munkaadói rabszolgaként dolgoztatták őt csekély vagy semmi fizetésért, és amellett, hogy folyton neki kellett vigyázni a gyerekekre, még azt is elvárták tőle, hogy az egész házat rendben tartsa.

A sussexi rendőrség nyomozást indított, mivel nagyon komolyan vesznek minden rabszolgasággal kapcsolatos feljelentést. Végül két hónap után lezárták az ügyet, mivel nem találtak semmilyen bizonyítékot arra, hogy a brit nő rabszolgaként dolgoztatta volna az őt megvádoló ukrán menekültet.

A mentálhigiénés specialistát nagyon megviselték a történtek, mert azt is mondták neki, hogy ha bűnösnek találják, akár életfogytiglani börtönbüntetést is kaphat. Lesújtott az, hogy a nő, akinek szállást és munkát ajánlott azért, hogy segítsen neki új életet kezdeni, ok nélkül megvádolta egy ilyen súlyos dologgal, ami akár a karrierjébe is kerülhetett volna, ha vádat emelnek ellene. Elmondása szerint mindenben igyekezett segíteni az ukrán nőt és lányát, cserébe pedig nagyon sok stresszt és egy rendőrségi ügyet kapott a nyakába. Azt javasolta a honfitársainak, hogy kétszer is gondolják meg a menekültek befogadását, ha pedig így döntenek, akkor kérjenek referenciát az adott személyekről, hogy ne járjanak úgy, mint ő.

Link másolása
KÖVESS MINKET:

Népszerű
Ajánljuk
Címlapról ajánljuk


FELFEDEZŐ
A Rovatból
Kiderült: ez a testrész árulkodik a férfi nemi szerv méretéről, megdőlt a láb- és kézméret elmélet
Kutatók alaposan megvizsgálták a témát, és kiderítették, hogy az eddigi teóriák hibásak voltak, mert egy egészen más testrész mérete mutatja meg a férfi nemiszerv méretét.

Link másolása

Megcáfolta egy tanulmány a korábbi teóriákat. Sokáig úgy tartották, hogy "nagy láb, nagy pénisz", de a kéz méretből is többen következtetéseket próbáltak levonni.

Japán kutatók azonban most új testrészt találtak: szerintük az orr mérete szorosabb összefüggést mutatott a péniszmérettel.

Vizsgálatuk alapján az derült ki, hogy

a nagyobb orrú férfiaknak átlagosan legalább 5,3 hüvelyk, körülbelül 13,5 centi hosszú volt a pénisze merev állapotban, míg a kisebb orrú férfiaknak 4,1 hüvelyk, azaz 10,4 centi.

A tanulmányt Dr. Rena Malik, egy Beverly Hills-i sebész értékelte a Diary of a CEO podcastnek - írja a The Sun. A szakember szerint a tanulmány megcáfolta a láb- és péniszméret közti összefüggéstt.

Ugyanakkor az is kiderült, hogy harminc év alatt változott a férfi nemiszerv mérete, 25 százalékkal nőtt, így a 12,2 centiről 15,2 centire nőtt.

Aa Basic and Clinical Andrology című szaklapban megjelent tanulmány arról írt, hogy 124 férfi boncolásából származó adatok alapján nézték a nemi szerv és más testrészek méretének összefüggését, és itt is az derült ki, hogy a lábméret nem befolyásoló.

A kutatók szerint már az anyaméhben eldől a pénisz mérete, ami független a férfi korától, magasságától és súlyától.

Dr. Malik sebész szerint a pénisz növelhető, mert megfelelő húzóeszközzel akár két centivel is nagyobb lehet.

Egy másik tanulmány még egy összefüggést talált: az Asian Journal of Andrology című szaklapban publikáltak szerint a férfiak mutató- és gyűrűsujja közötti méretkülönbség is megmutatja, mekkor a férfi pénisze. A dél-koreai Gachon Egyetem munkatársa azt közölte: „A pénisz méretével összefüggést mutat a férfiak gyűrűsujja és mutatóujja közötti hosszkülönbségnek. Adataink szerint minél rövidebb a mutatóujj a gyűrűsujjhoz képest, annál hosszabb a pénisz".

Forrás: RTL.hu

Link másolása
KÖVESS MINKET:

FELFEDEZŐ
Figyelték a billentyűzetét, majd kirúgták, miután kiderült, hogy alig dolgozik
Az ausztráliai tanácsadó óránként átsimogatta a billentyűzetet, több napon egyáltalán nem is dolgozott, és néha még a megbeszéléseken sem vett részt. Ezután még neki állt feljebb.

Link másolása

Kirúgtak egy otthonról dolgozó nőt, miután a munkáltatója ellenőrizte a billentyűleütéseit, írja a Unilad. Suzie Cheikho közel húsz évig volt Ausztrália legnagyobb biztosítótársaságának tanácsadója, mielőtt kiadták az útját.

Cheikhót két évvel ezelőtt már figyelmeztette az Insurance Australia Group (IAG), hogy javítson a teljesítményén. Ezután kezdték monitorozni a nő billentyűleütéseit otthoni munkavégzés közben.

Kiderült, hogy a tanácsadó képtelen betartani a vállalt határidőket, nem készültek el a rábízott biztosítási dokumentumok sem, ezután döntöttek az elbocsátása mellett.

Suzie Cheikho munkavégzését 49 napon át figyelte a cég, az eredmények pedig lehangolók lettek. A tanácsadó ebből csak két napon tudott pontosan munkába állni, miközben 29 olyan nap is volt, amikor korábban fejezte be a munkavégzést. A biztosítótársaság adatai szerint négy napon egyáltalán nem csinált semmit, ráadásul a többi napon sem szaggatta szét az istrángot: átlagosan óránként 54 alkalommal nyomott meg valamilyen billentyűt a számítógépén. Csak hogy legyen összehasonlítási alapunk: a cikk előző mondata szünetekkel együtt 216 billentyűleütésből állt.

Amikor mindezzel szembesítették, Cheikho azt mondta: egy percig sem hiszi el, hogy a technológia által mért adatok valósak, és soha nem fordult elő olyan, hogy ne dolgozott volna. Az adatok láttán a nő azt mondta, hogy személyes traumák érték, talán ez befolyásolhatta kedvezőtlenül a munkavégzését és a mentális egészségét. Állítása szerint erről tájékoztatta feljebbvalóit is, majd az orvosnál töltött időt később bepótolta.

Suzie Cheikho a történtek után pert indított volt munkaadója ellen, a pert azonban elutasították. Az ausztrál munkaügyi bíróság megállapította, hogy a nő valóban határidőket hagyott figyelmen kívül, nem vett részt megbeszéléseken, ezen felül gyakran nem volt elérhető sem.

Link másolása
KÖVESS MINKET:


FELFEDEZŐ
A Rovatból
Végtelen hosszú sorban álltak a fehérváriak – ott is megnyitott a Simon's Burger
A burger-lánc megnyitóján hatalmas tömeg várakozott, volt aki órákkal előbb érkezett, csak azért, hogy az elsők között lehessen. Igaz a cég nagy akciót is hirdetett.

Link másolása

Hatalmas tömeg gyűlt össze Székesfehérváron az Alba Plázában, ahol megnyitott a Simon's Burgerező.

Az nyitásra nagy akciót hirdettek. Azt ígérték, hogy az első 500 vendég ingyen sajtburgert kap. És ajándékokkal és merch-el is csábították a burgerezni vágyókat. Az Instagramon közzétett képek szerint volt, aki már reggel ötkor kelt, hogy elsők között lehessen a sorban.

A délután közzétett videó szerint pedig hatalmas tömeg gyűlt össze, végtelen sorban álltak a plázában, hogy megkaphassák a burgert.

Egy hete Győrben nyitottak üzletet, ott szintén nagy sorok álltak. Sőt, most azt is bejelentették, hogy hamarosan Szeged következik.

VIDEÓ: A tömegről


Link másolása
KÖVESS MINKET:


FELFEDEZŐ
A Rovatból
Belenézett a főnök a dolgozók híváslistájába, majd ki is rúgott három home office-olót
Az ausztráliai értékesítők eleinte 15 percenként hívták az ügyfeleket, majd ezt fokozatosan kitolták két órára. Volt olyan szakasza a napnak, amikor egyáltalán nem csináltak semmit.

Link másolása

Arra gyanakodott egy ausztráliai értékesítéssel foglalkozó cégvezető, hogy néhány otthonról dolgozó alkalmazott kevesebbet dolgozik az elvártnál. A főnök ezért belenézett a dolgozók híváslistájába, a kutakodásnak pedig az lett a vége, hogy három embert is kirúgott, írja a Unilad.

A cégvezető akkor fogott gyanút, amikor a home office-ban dolgozók munkahelyi chatelése egyre passzívabb lett, a e-mailekre adott válaszok is egyre lassabban érkeztek meg, időnként pedig nem is reagáltak az értékesítők, ha hívták őket.

Az eleinte 15 percenként tervezett munkatelefonok egy idő után 20 percenként valósultak csak meg, aztán már csak félóránként, majd néha kétórás szünetek is előfordultak, de olyan is akadt, amikor egyszerűen semmit sem csináltak.

A problémás dolgozók egy idő után már naplót sem vezettek arról, hogy milyen feladatokat végeztek el és milyen ügyfeleket hívtak fel.

A főnök másfél évig figyelte a dolgozókat, mielőtt úgy döntött, hogy hármuktól is megválik. Szerinte a munkatársai tisztában voltak azzal, hogy nem könnyű jó munkaerőt találni, és ezt kihasználva lazsálni kezdtek. Azonban egyre többet lógtak, ami végül az elbocsátásukhoz vezetett.

Nem ez volt az első eset az utóbbi időben Ausztráliában, hogy egy otthonról dolgozó kollégának a munkavégzés mennyisége miatt mondtak fel:


Link másolása
KÖVESS MINKET: